各党总支（直属党支部）、各单位：

根据学校有关文件规定，结合当前工作实际，经研究，决定2013年度各单位领导干部考核和各党总支（直属党支部）2013-2014学年度第一学期党建工作目标管理考核合并进行。为确保此项工作顺利开展，现将有关事宜说明如下：

一、关于考核对象

各单位领导干部2013年度考核的对象为：学校中层正、副职、助理及主持单位工作的科级干部；党建工作目标管理考核的对象为：学校各党总支和直属党支部。

注：被考核对象名单见附件1。

二、关于考核分组及日程安排

由学校考核办成立四个考核组统筹组织各单位的领导干部和党建工作目标考核工作。

党建工作目标考核工作以党总支或直属党支部为单位进行；各单位领导干部考核工作分单位进行，其中，个别人数较少的单位，按照工作性质相近的原则与其他单位合并为一个考核单位，具体考核分组及日程安排如下：

 

考核组	考核单位	考核时间
第一考核组	人文科学系(党总支)	12月25日下午
	外语教育系(党总支)	12月26日上午
	研究与教辅单位直属党支部	12月26日下午
	办公室	12月27日上午
	继续教育学院	12月27日上午
	教育科学研究中心、 社会科学研究中心	12月27日下午
	后勤管理处	12月27日下午
第二考核组	学前教育学院（党总支）	12月25日下午
	信息科学系（党总支）	12月26日上午
	附属幼儿园（直属党支部）	12月26日下午
	保卫处	12月26日下午
	团委、工会	12月27日上午
	科研处	12月27日上午
	组织人事处	12月27日下午
	国有资产管理办公室、 信息网络管理中心	12月27日下午
第三考核组	数理科学系（党总支）	12月25日下午
	机关党总支	12月26日上午
	附属小学（直属党支部）	12月26日下午
	思想政治理论课教学科研部（直属党支部）	12月27日上午
	宣传统战处、纪检监察室	12月27日上午
	教务处	12月27日下午
	招生就业处	12月27日下午
第四考核组	艺术教育系（党总支）	12月25日下午
	初等教育系（党总支）	12月26日上午
	附属中学（直属党支部）	12月26日下午
	学生处	12月27日上午
	计划财务处	12月27日上午
	校医院	12月27日下午
	图书馆	12月27日下午

 

三、关于考核步骤

（一）考核准备

1．各单位及被考核干部提前撰写单位（含党建）工作总结和个人述职报告。其中，各单位领导干部的述职述廉述学报告（字数一般在2000字左右）于12月23日前报组织人事处备案。

2．被考核单位须主动与考核办（电话：3821017）就有关考核工作进行沟通，确定考核地点，做好考核前的各项准备工作。

（1）由各单位将工作总结和述职报告于考核前1天印发至参会人员（或组织传阅）,考核组成员每人一份。

（2）由各单位统计参加述职会议人数，安排好会场，通知与会人员。

（二）实地考核

考核组到被考核党组织或单位，通过组织民主测评、进行个别座谈和查阅有关资料等方式，对党建工作和被考核干部进行实地考核。

1．召开述职会议。会议由考核组主持，会议议程为：（1）单位主要负责同志做工作汇报，其他干部只作书面述职。（2）民主测评。参会人员填写《淄博师专党建工作目标管理考核测评表》、《干部年度考核民主测评表（一）》。考核组负责收交有关表格。

2．进行个别座谈。考核组与谈话范围人员进行个别谈话，填写《干部年度考核个别谈话评价表》。谈话内容：一是谈话对象对本单位党建工作进行总体评价，查找基层党建工作存在的问题和不足，确定今后努力方向;二是对被考核干部的现实表现情况进行口头评价，说明个别需要反映的问题等。

3．组织查阅资料。考核组对各党总支、直属党支部有关党建工作档案材料进行查阅，对照考核标准进行量化赋分。

 

附件1：被考核对象名单

 

 

 

                                     2013年12月